リーダーシップの探求:変化をもたらす理論と実践 , 共訳, 早稲田大学出版部, 2017年08月30日, , 4657170104 

プロジェクト型授業参加による社会的責任リーダーシップの涵養 , 日本リーダーシップ学会論文集, ( 7), 9- 15, 2024年02月,  

「女性」リーダーシップ教育開発 ─ 社会変革志向のリーダーシップ開発に向けて ─ , 大学教育学会誌, 45( 2), 109- 114, 2023年12月,  

外国人留学生・日本人学生社会人協働 PBL 型 インターンシップの効果 （変革マインドセットの醸成に着目して） , グローバル人材育成教育研究, 11( 1), 2- 14, 2023年09月,  

新入社員のエンプロイアビリティー・スキル尺度開発のための展望 ーバングラデシュを中心にー , , 47( 1), 79- 93, 2023年03月,  

外国人材の活躍を推進する組織と社会づくりに資するキャリア教育 , グローバル人材育成教育研究, 9( 2), 71- 83, 2022年03月,  

大学における高度外国人材育成の動向と展望 , 大学教育実践ジャーナル, ( 19), 111- 119, 2021年03月,  

日本人大学生のリー ダーシップ・アイデン ティティ発達過程の探究 , 産業・組織心理学研究, 30( 1), 59- 69, 2016年09月,  

大学生のリーダーシップ養成方略に関する研究 : リフレクション活動の効果を中心に , 九州大学大学院人間環境学府に提出, ,   , 2016年03月,  

大学におけるリーダーシップ・プログラムの開発に関する考察 ―米国の事例を手がかりに― , 大学教育研究ジャーナル, ( 12), 38- 47, 2015年03月,  

学生の成長支援活動に関する研究展望 ―構造発達理論を用いた学生リーダーシップ養成を中心に― , 産業・組織心理学研究, 27( 1), 31- 44, 2013年12月,  

体系的なピア・サポート活動による学生の学びと成長 , 大学教育実践ジャーナル, ( 9), 79- 91, 2013年03月,  

大学教育におけるピア・サポートの位置づけ−正課と正課外の狭間で− , 大学教育学会誌, 34( 2), 73- 76, 2012年11月,  

大学教育におけるリーダーシップ養成に関する考察--批評的振り返りに焦点を当てて , 大学教育学会誌, 33,  247- 250, 2011年05月,  

学生リーダーシップ養成の効果測定に関する考察―社会的責任リーダーシップ・スケール/ 改訂版２データ結果より― , 大学教育実践ジャーナル, ( 9), 79- 91, 2011年03月,  

学生リーダーシップ養成と課外活動支援に関する考察―学生リーダーシップ養成と課外活動を取り巻く環境の現状分析― , 大学等における学生支援取組状況調査研究プロジェクトチーム報告書（独立行政法人日本学生支援機構）, ,  79- 91, 2011年03月,  

学生生活の満足度を決定する要因－学生生活状況調査データの分析 , 大学教育実践ジャーナル, ( 8), 9- 15, 2010年03月,  

Structured Group Encounter-Oriented Activities: Their Application to English Teaching in Japanese Elementary Schools , 松山大学大学院言語コミュニケーション研究科修士論文集, ,   , 2010年03月,  

学生リーダーシップ養成とスチューデント・アシスタント活用に関する考察―学生支援とピア・エデュケーションの視点から― , 大学等における学生支援取組み調査研究プロジェクトチーム中間報告書（独立行政法人日本学生支援機構）, ,  67- 75, 2010年03月,  

人のグローバル化に待ったなし 世界と協働できる人材に求められる「グローバル・マインドセット」とは , えひめトレード＆トレンド2021年夏・秋 合併号, ( 50), 2- 5, 2021年06月 

「ウィズコロナ時代」の高度外国人材 ~採用促進から活躍促進へ~ , ひめぎん情報 （株式会社 愛媛銀行 ひめぎん情報センター）, ,  17- 20, 2020年06月 

変革マインドセットの醸成をめざす PBL型国際共修授業の効果と課題, 2023年度 愛媛大学国際連携推進機構セミナー, 2024年03月06日, ,  

Transnational Approaches to Women and Leadership Identity Development: A Japanese-U.S. Partnership, 2023 International Leadership Association Annual Global Conference, 2023年10月14日, ,  

誤解だらけの「リーダーシップ」 心理学で読み解く新時代のリーダーシップー, 第49回 創価大学夏季大学講座, 2023年09月03日, ,  

「女性」リーダーシップ教育開発 社会変革志向のリーダーシップ開発に向けて, 大学教育学会第45回大会 ラウンドテーブル, 2023年06月03日, ,  

「みんながリーダーシップを発揮できる組織と社会づくりのためのある教育者のジャーニ」, 共立女子大学「リーダーシップ開発研究セミナー」, 2023年05月09日, ,  

Japanese Human Resource Management and It’s challenges, Jaume Ⅰ University (Labor Relation and Human Resource Management), 2023年02月, ,  

Leadership Development, Jaume Ⅰ University (Spain) Master in Management, 2023年02月, ,  

Global Mindset Development Program for International Students and Corporate Professionals, 2022 Asia Pacific Student Service Association Conference, 2022年11月, ,  

Importance of Foreign Human Talents in Japan：Initiatives for the Success of International Talents and Revitalizing the Japanese Economy, University cooperation framework for knowledge transfer in Central Asia and China (UNICAC), 2022年06月, ,  

「Student Affairs and Services in the New Normal: Challenges, Realities, and Opportunities」, Asia Pacific Student Service Association Webinar, 2020年10月, ,  

「実務家教員経験について」, 「大学改革を担う実務家教員フェ ア」（主催：東北大学, 文部科学省）, 2020年02月, ,  

「外国人材がイキイキと働ける地域づくりを目指すキャリア教育」, 「留学生就職促進プログラムシン ポジウム」（主催：文部科学省）, 2020年02月, ,  

「外国人留学生の国内就職と活躍推進に向けて」, 「令和元年度 学生生活にかかる 喫緊の課題に関するセミナー」（独立行政法人日本学生支援機構）, 2019年12月, ,  

「愛媛の大学と企業が育てる高度外国人材育成プログラム」, 平成 30 年度第 2 回国立大学法人留 学生指導研究協議会兼第 50 回大阪 大学留学生教育・支援協議会, 2019年02月, ,  

“Global Talent Employment in Japan for Development of Highly Skilled with Good spirits Human Resources in Asia and Beyond”, Asia Pacific Student Service Association, 2018年08月, ,  

「愛媛の大学と企業が育てる高度外国人育成プログラムについて」, 四国経済連合会国際委員会定例会, 2018年08月, ,  

Global Talent Employment in Japan for Development of Highly Skilled with Good spirits - Human Resources in Asia and Beyond -, 2018 Asia Student Service Association Conference: Panel Discussion, 2018年08月, ,  

「リーダーシップの旅」, NPO 法人えひめリソースセンター ソーシャルブックカフェ, 2016年06月, ,  

「経営のデザイン リーダーシップ力初級編」, NPO 法人えひめリソースセンターセミナー, 2014年08月, ,  

Understanding the Process of Leadership Identity Development in Japanese College Students, 2014 Asia Student Service Association Conference, 2014年08月, ,  

「大学間連携で実現する立場・世代・文化を超えるリーダーシップ養成プログラム」, 立教大学カンファレンス（主催：立 教大学経営学部リーダーシップ研 究所及び立教大学グローバル教育 センター、共催：学校法人河合塾教 育研究開発本部）, 2014年07月, ,  

「学生・教職員の学びを 促進するリーダーシップ 教育を通じた『能力開発手法』に関する考察, 大学教育学会第 36 回大会, 2014年06月, ,  

「リーダーシップ・アイ デンティティとその発達 過程に関する考察」, 大学教育学会第 36 回大会, 2014年06月, ,  

「学生リーダーシップ養成に関する評価指標策定に関する考察」, 大学教育学会第 35 回大会, 2013年06月, ,  

「学生リーダーシップ養成における学びのサイクルに関する考察」, 大学教育学会第 35 回大会, 2013年06月, ,  

「ユニバーサル段階の大学教育におけるリーダーシップ養成米国におけるその発展と特徴」, 大学教育学会第 35 回大会, 2013年06月, ,  

「大学間連携による継続的学生リーダーシップ育成に関する取組」, 大学行政管理学会年次大会, 2012年09月, ,  

Japan Country Report: University Network for Global Leadership Development in West Japan, 2014 Asia Pacific Student Service Association International Conference, 2012年07月, ,  

Placing Identity Central in Learning to promote Self-Authorship: An Important Developmental Capacity for College Life and Life after College, 2012 Service International Conference, 2012年07月, ,  

「リーダーシップとカリスマ性」, 社団法人松山青年会議所例会 （社団法人松山青年会議所）, 2011年10月, ,  

「他者を通した振り返りのリーダーシップ養成への効果―大学のリーダーシップ養成プログラム修了生の追跡調査より―」, 産業・組織心理学会第 27 回大会, 2011年09月, ,  

「大学教育におけるリー ダーシップ養成に関する考察 ―批評的振り返りに焦点を当てて―」, 大学教育学会第 33 回大会, 2011年06月, ,  

「異文化間協同活動を通した学生リーダーシップ養成の取り組みと成果」, 第 59 回中国・四国地区大学教育 研究会, 2011年05月, ,  

「批評的態度の養成に関する一考察 ―学生リーダー養成プログラムを事例として―」, 大学教育学会第 32 回大会, 2010年10月, ,  

「愛媛大学における学生リーダーシップ養成の試み―社会貢献に求められるコンピテンシーの基盤 養成―」, 日本国際理解教育学会第 20 回 研究大会, 2010年07月, ,  

Developing Core Elements of Student Leadership, 2010 Asia Pacific Student Service Association International Conference, 2010年07月, ,  

「学生リーダーシップの基盤養成―愛媛大学リーダーズ・スクールのアウトカム評価から見えてきたもの―」, 大学教育学会第 32 回大会, 2010年06月, ,  

「愛媛大学リーダーズ・スクールにおける取組みと成果―大学活性化と社会貢献に求められる基盤養成―」, 第 58 回中国・四国地区大学教育 研究会, 2010年05月, ,  

「米国における学生リーダーシップ開発の動向と日本への示唆」, 立命館大学「2009 年度学生部夏期 研修」, 2009年09月, ,  

「米国における学生リーダーシップ開発の動向」, 大学教育学会第 32 回大会, 2009年06月, ,  

2021年11月, 愛媛大学, 学長賞（教育活動）, 留学生就職促進プログラム 

日本学術振興会, 科学研究費助成事業 基盤研究(C), 社会変革を志向する女性リーダーシップ教育研究：大学生向けのプログラム開発, ,  2023年04月 - 2027年03月